【たびのホテルlit豊川】新規開業ホテルのレストランで料理長のお仕事 福利厚生充実 駅徒歩1分!

【たびのホテルlit豊川】新規開業ホテルのレストランで料理長のお仕事 福利厚生充実 駅徒歩1分!

 愛知県豊川市
 JR飯田線豊川駅から徒歩約1分

仕事内容新規開業ホテルレストランで料理長をお任せします
応募資格【必須】
○学歴不問
○ホテル、イタリア料理レストランなどで
 料理の責任者としてご経験がある方
○チームワークが取れる方、人を楽しませることが好きな方
○普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎】
○ホテルで調理長のご経験がある方
○売上管理や部下教育等、マネジメントのご経験がある方
○調理師免許・管理栄養士など、
 調理やレストランサービスに関わる資格をお持ちの方
給与月給:330,000円〜500,000円
※ご経験やスキルに応じて決定します

求人コード:1016-067
※問い合わせの際に必要ですので、コピーしてください

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おすすめポイント

2026年秋に愛知県豊川市にて開業予定の「たびのホテルlit豊川」内のレストランで、料理長のお仕事です。

イタリアンの料理人としての実務経験をお持ちで、メニュー作りや食材の発注から料理の提供、洗い物まで、一連の業務を1人でも安定したクオリティで進められる方を歓迎します。また、お客様が客室に到着してからアレルギーなどが判明した場合でも、手元の食材で代替メニューを考え、その場で対応できる柔軟さや引き出しの多さも大切にしています。
料理の腕だけでなく、仲間と協力しながらワンチームでお客様をお迎えする姿勢を大切にできる方に、ぜひ活躍していただきたいと考えています。

多彩な経験を積める環境が整っているため、スタッフ一人ひとりの成長スピードが速く、日々の業務を通してチームへの貢献を実感できます。チャレンジを応援する社風のもと、ホテル業界で自分らしいキャリア作りに挑戦でき、上質なおもてなしを学びながら、人の役に立つ特別なやりがいを感じられるのも魅力です。
スピード感を持って成長できるため、早い方だと入社後2~3年でキャリアアップを目指せます。成長意欲があり、これからホテル業界で叶えたい夢をお持ちの方を歓迎します。

当社の自慢は、社員の産休・育休の取得率が100%、復帰率もほぼ100%だというところです。2022年には、男性2名の育児休業の取得実績もあります。
復帰した社員がそれまでと変わらず活躍できるよう、これまでの業務はもちろんのこと、事務系の仕事や新規事業サポートなど、状況に応じて多様な仕事に関われるようにしています。
「人こそ財産」という考え方のもと、多様なキャリアをご用意しています。

求めている人材は…
◇人としての原理原則を常に大切にしながら成長し続ける人
◇当社の掲げる経営理念に共感し、同じ志で働いていただける人
◇与える喜びが好きな人、社会貢献への意識が強い人

当社は社是である「利他」の精神を大切にし、お客様に尽くすことで感動を生み、その喜びを分かち合うことを大切にしています。
世界中から訪れるお客様に愛されるホテルを目指し、仲間とともに「和のおもてなし」の精神を大切にしながら、あたたかさが伝わるホテルを一緒に創り上げていきませんか?

仕事の詳細

  • 朝食・夕食の仕込み、調理
  • メニューづくり
  • キッチン全体の運営
    など

レストランの調理を担う中心的な役割をお任せします。
当レストランでは、食材にもこだわりを持ち、魚は市場から品質の良いものを厳選して仕入れ、米や野菜などの農作物は信頼できる契約農家から直送しています。

こうした厳選した食材を活かしながら、メニューにも工夫を重ね、日々美味しさを追求しています。
料理へのこだわりを大切にしながら、お客様の心に残る食体験を届けていきませんか?

募集要項

雇用形態正社員
職種料理長
仕事内容新規開業ホテルレストランで料理長をお任せします
勤務地たびのホテルlit豊川

愛知県豊川市
東三河都市計画事業豊川駅東土地区画整理事業59街区2-1画地

※出向あり:他ホテル運営業務全般
※業務上の必要に応じて異動あり
応募資格【必須】
○学歴不問
○ホテル、イタリア料理レストランなどで
 料理の責任者としてご経験がある方
○チームワークが取れる方、人を楽しませることが好きな方
○普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎】
○ホテルで調理長のご経験がある方
○売上管理や部下教育等、マネジメントのご経験がある方
○調理師免許・管理栄養士など、
 調理やレストランサービスに関わる資格をお持ちの方
給与月給:330,000円〜500,000円
※ご経験やスキルに応じて決定します
賞与業績による
※2025年実績2回(6月・12月)
昇給業績による
※2025年実績1回(4月)
手当残業手当
深夜手当:22時~5時の間
深夜残業手当
満室手当
交通費:社内規定に基づき月上限40,000円
試用期間3カ月間:給与変動なし
研修あり:入社時期に応じて研修を行います
勤務時間シフト制
所定労働時間:8時間
休憩:60分
時間外労働:あり

【シフト例】
3:00~14:00
休日週休2日制:シフトに準ずる
年間休日:117日
休暇制度年次有給休暇:入社半年経過後10日~最高20日
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
福利厚生・社会保険完備
・社宅(寮)あり
 1年目無料、2年目1万円、3年目以降家賃の半額
・退職金制度:勤続2年以上
・社員割引
・制服貸与
・フィロソフィ研修
・ホテルマネジメント検定受験制度
・自己研鑽補助金制度:年間10万円まで
・コンパ

求人コード:1016-067
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企業情報

サンフロンティアホテルマネジメント株式会社

会社名サンフロンティアホテルマネジメント株式会社
住所東京都千代田区有楽町一丁目2番2号 東宝日比谷ビル8階
設立2015年8月
事業内容ホテル運営・開発・再生業務
従業員数400名(アルバイトも含む)
HPhttps://www.sfhm.co.jp/company/profile_comp.html

求人コード:1016-067
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