東京都港区西麻布 
日比谷線「六本木」駅 2番出口より徒歩6分
大江戸線「六本木」駅 4b出口より徒歩7分
千代田線「乃木坂」駅 5番出口より徒歩8分
| 仕事内容 | マルチタスクを特徴としたフロント業務をお任せします |
| 給与 | 【スタッフ】 月給：260,000円～300,000円 ※固定残業代：33,000円～38,000円（20時間分） ※超過分は別途支給 【ホテル業界で3年以上のご経験がある方】 月給：280,000円～ ※20時間分の固定残業代を含む 【アシスタントマネージャー】 月給：280,000円～350,000円 ※固定残業代：36,000円～45,000円（20時間分） ※超過分は別途支給 |
求人コード：1027-001
※問い合わせの際に必要ですので、コピーしてください
公式LINEからも簡単に問合せできます！
おすすめポイント
ホテル・オフィス・住居（サービスアパートメント）・レストランなどが入った14階建ての複合施設「ホテル＆レジデンス六本木」にある「六本木ホテルS」で、フロント業務のお仕事です。
＜英語を実践的に使える環境＞
「ホテル＆レジデンス六本木」は、2012年10月にオープン。六本木駅からほど近い場所にあり、日本人起業家やクリエイター、海外の富裕層の方が多く利用しています。ホテルゲストの半数が海外の方なので、英語力を活かせる環境です。
英語スキルや接客経験を持ち、チームワークを取れる方からのご応募をお待ちしています。
当社では自主性を大切にしており、一人ひとりのアイディアを積極的に形にできる環境です。「こんな施設にしたい」「より良い環境をつくりたい」といった想いを実現しながら、裁量を持って働くことができます。
将来的には、新しいホテルの開業プロジェクトに携わり、ホテル事業全体の成長をともに創りあげていくチャンスもあります。
入社後1～2カ月間は研修期間として、フロントの基本業務からバックヤード業務まで幅広く経験していただきます。館内で運用しているシステムの理解やOJTを経て、現場での業務をお任せします。また、所属ホテル以外での研修も予定しており、多彩な経験を積むことが可能です。
さらに、不動産事業などを展開している当社では安定した経営基盤を誇り、充実の福利厚生と安定した給与体系を維持しています。スタッフ一人ひとりが安心して働き、力を発揮できる環境でご活躍ください。
仕事の詳細
【フロントスタッフ】
○ホテル＆レジデンス六本木のフロント業務全般
○ホテルSのチェックイン・アウト業務
○ホテル総合窓口業務
○問い合わせ対応
○宿泊予約
○ホテル・オフィス・住居（サービスアパートメント）・レストランのコンシェルジェ業務
○インスペクション
など
【アシスタントマネージャー】
○ホテルSのチェックイン・アウト業務
○ホテル総合窓口業務：メール・電話
○宿泊予約管理
○客室用備品の管理
○支配人・リーダーとの相談・打ち合わせ
○若手社員の指導教育
など
分業ではなく、宿泊課・予約課・飲料部門が一つになっています。マルチタスクに視野を広げたい。もっと総合的にホテルの知識をアップしたい。そんな方を歓迎します。
「六本木ホテルS」は、日本のおもてなしの心と、海外のようなフレンドリーさの両方の魅力が溢れています。今回募集するポジションでは業務内容は多岐に渡りますが、ホテルの第一印象に影響する大事な存在です。様々な目的を持ったお客様の気持ちを汲み取り、それぞれに合ったサービスの提供をお願いします。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | フロント 【役職】 スタッフ～アシスタントマネージャー |
| 仕事内容 | マルチタスクを特徴としたフロント業務をお任せします |
| 勤務地 | ホテル＆レジデンス六本木／ホテルS 〒106-0031 東京都港区西麻布1-11-6 |
| 応募資格 | 【必須】 ホテル業界でのご経験がある方 日常会話程度の英語スキルがある方 接客が好きな方 笑顔で接客できるスキルをお持ちの方 【歓迎】 英語以外の外国語が話せる方 前向きでバイタリティにあふれる方 チームで仕事をするのが好きな方 料飲のご経験がある方 オープンマインドの方 ○アシスタントマネージャー 【必須】 3年以上の宿泊部でのご経験がある方 マネジメントのご経験がある方 チェックイン、チェックアウト業務のご経験がある方 日常会話レベルの英会話スキルをお持ちの方 ※海外顧客対応に必要なため 【歓迎】 中国語などの外国語スキルをお持ちの方 料飲のご経験がある方 後輩指導が得意な方 前向きでバイタリティにあふれる方 チームで仕事をするのが好きな方 オープンマインドの方 |
| 給与 | 【スタッフ】 月給：260,000円～300,000円 ※固定残業代：33,000円～38,000円（20時間分） ※超過分は別途支給 【ホテル業界で3年以上のご経験がある方】 月給：280,000円～ ※20時間分の固定残業代を含む 【アシスタントマネージャー】 月給：280,000円～350,000円 ※固定残業代：36,000円～45,000円（20時間分） ※超過分は別途支給 |
| 賞与 | 年2回 |
| 昇給 | 年1回 |
| 手当 | 時間外手当：20時間を超える場合 深夜手当あり 住宅手当：20代～30代 10,000円、40代以降も規定により支給 交通費：全額支給 |
| 試用期間 | あり |
| 研修 | あり：雇用条件に変動なし |
| 勤務時間 | 1月単位の変形労働時間制 実働：8時間、休憩：60分 所定時間外労働あり 【シフト例】 8:00～17:00 10:00～19:00 11:00～20:00 12:00～21:00 14:00～23:00 17:00～26:00 22:00～7:00 23:00～8:00 |
| 休日 | 月8～9日 【月9日休み】 ・1月、3月、5月、7月、8月、10月、12月 【月8日休み】 ・2月、4月、6月、9月、11月 年間休日110日 |
| 休暇制度 | ○有給休暇 入社6カ月後：10日 入社1年6ヵ月後：14日 入社2年6ヵ月後：14日 入社3年6ヵ月後以降：毎年20日付与 ○リフレッシュ休暇 入社満5年：6日 入社満10年：12日 ※その後、入社15年、20年、25年、30年経過時に12日付与 ○イベント休暇：社内イベントなどで利用可能 入社日に4日付与 ○夏季休暇：6～9月の間に4日間 ○冬期休暇：11～2月の間に3日間 ○慶弔休暇 ○育児・産前産後休暇 ○介護休暇 |
| 福利厚生 | ○社会保険完備：雇用・労災・健康・厚生年金 ○退職金制度あり：勤続3年以上対象 ○慶弔支給金：結婚10万円など ○資格取得支援制度 ○資格取得一時金制度：5～30万円 ○職場積立NISA：月5,000円を補助 ○ベネフィットステーション加入 ○不動産賃貸特典：賃貸仲介手数料無料、引越し費用会社負担 ○不動産売買特典：売買仲介手数料半額 ○海外研修旅行：海外まな旅制度 2025年オーストラリア・ベトナム、2024年モンゴル、 2023年パリ・タイ、2019年ロシア、2018年バリ ○フランクリン・コヴィー「7つの習慣」外部研修あり ○自社保有の保養所：ハワイ、京都、金沢など ○自社運営サービスの割引：ホテル宿泊、レストラン利用など ○リゾートトラスト：会員制施設利用可 ○東急ハーベストクラブ利用可 ○社内イベント：BBQ・石垣島ダイビング・お花見など ○ヨコイト部活動 マラソン・ゴルフ・フットサル・スキー・ダイビング・サーフィンなど |
求人コード：1027-001
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企業情報
シマダグループ
| 会社名 | シマダグループ |
| 住所 | 東京都渋谷区代々木3丁目22番7号 新宿文化クイントビル14階 |
| 設立 | 1963年1月 |
| 事業内容 | 不動産事業 ホテル事業 米・飲食事業 介護事業 保育事業 旅行事業 など |
| HP | https://shimadahouse.co.jp/ |
求人コード：1027-001
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