兵庫県淡路市岩屋
JR山陽本線舞子駅・垂水駅から車で約30分
仕事内容 | 新規開業ホテルのセールス&マーケティング部門の統括責任者 |
応募資格 | 【必須】 ホテルのセールス・マーケティング部門でのマネジメント経験 【歓迎】 日常会話レベル以上の外国語スキルをお持ちの方 【求める人物像】 ・新しい需要を創出し、集客につなげられる方 ・挑戦を恐れず、自ら道を切り開ける方 ・既存の枠にとらわれず、自由な発想で企画できる方 ・戦略、戦術を立案し、設計できる方 |
給与 | 完全年俸制 年俸:700~900万円 |
求人コード:1067-001
※問い合わせの際に必要ですので、コピーしてください
おすすめポイント
パソナグループが兵庫県淡路島に、新たにラグジュアリーホテルを開業。今回は、オープニングスタッフとして、セールス&マーケティング部長のポジションの募集です。
私たちパソナグループは、2008年から「人材誘致」を軸にして地方創生に取り組んできました。文化・芸術・食・健康・教育のような多彩なテーマを掲げ、新たな産業を生み出しながら地域の活性化を推進しています。
今回誕生するのは、”唯一無二のウェルビーイングステイ”を目指し、淡路島北部の海岸沿いにオープンする約50室のスモールラグジュアリーホテルです。天然温泉を活かしたスパや美容・リトリート施設を備え、チャペルも併設しています。
美しい自然環境の中、心身を癒し、豊かな生活体験と健康的なライフスタイルを提供します。
また、当社では業界では珍しい年間休日120日以上を確保し、ライフバランスを大切にしながら働くことができる環境を整えています。この新たな挑戦を、一緒に創りあげる仲間を募集しています。
私たちと一緒に、淡路島で最高のおもてなしを提供しませんか?
仕事の詳細
セールス&マーケティング部門の統括責任者として、各担当部門(料飲・宴会・総務・施設管理部など)と連携してたいただく、必要不可欠なやりがいのあるお仕事です!
今回はオープニングスタッフとしてご就業いただくので、開業準備やゼロからのブランドの立ち上げにも携わっていただきます。
【仕事内容】
○ セールス・マーケティング部門の組織づくり
(人材育成・業務管理を含む)
○ 市場分析を基にした販売戦略の立案
○ デジタルマーケティングの活用・推進
○ 法人営業および提携先の開拓
○ 売上・収益の管理と分析
(KPI設定・予算管理・売上分析・データを活用した施策の最適化等)
など
当ホテルは、淡路島という立地上、待っているだけでは集客が難しく、積極的に営業ができる方を歓迎します。
ホテルの周囲には多くのアミューズメント施設があり、コンベンション会場としての利用や、地方創生を視野に入れた展開も検討しています。
一方で、現在はインバウンド需要が限られているため、新たな市場を開拓する姿勢が必要になります。チームには外資系・国内ホテル出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっているため、アイデアを出し合う文化が根付いています。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
職種 | セールス&マーケティング部長 【役職】 部長・部長候補 |
仕事内容 | 新規開業ホテルのセールス&マーケティング部門の統括責任者 |
勤務地 | 〒656-2401 兵庫県淡路市岩屋2942番地26 <将来的に勤務する可能性のある場所> 全国のパソナグループおよびグループ各社の拠点 |
応募資格 | 【必須】 ホテルのセールス・マーケティング部門でのマネジメント経験 【歓迎】 日常会話レベル以上の外国語スキルをお持ちの方 【求める人物像】 ・新しい需要を創出し、集客につなげられる方 ・挑戦を恐れず、自ら道を切り開ける方 ・既存の枠にとらわれず、自由な発想で企画できる方 ・戦略、戦術を立案し、設計できる方 |
給与 | 完全年俸制 年俸:700~900万円 |
昇給 | 年1回 |
手当 | 交通費支給(上限45,000円/月) |
勤務時間 | 7:00~22:00の間でシフト制 実働8時間、休憩1時間 中抜けなし 月ごとにシフト提出 |
休日 | 年間休日:123日 ※カレンダー通りの休日数ですが、シフトによって休日が異なります |
休暇制度 | 慶弔休暇 産児育児休暇 |
福利厚生 | ○社会保険完備 (雇用、労災、健康、厚生) ○マイカー通勤可 ○研修あり ○社割あり ○持株制度 ○退職金制度 ○資格取得支援制度 ○寮・社宅完備 ※淡路島内借り上げ社宅半額補助 ○無料の社内カーシェアリング制度 ○無料の通勤用シャトルバスが毎日運航 ○カーリース制度 ※国産ハイブリッド車のリース額7割補助 ○社内施設での飲食半額補助 ○まかない制度 ○企業内保育園あり ○選択式福利厚生:カフェテリアポイント ※年180ポイント(180,000円相当)付与 育児、介護のサポート、書籍購入補助、 奨学金の返済(月15,000円程度)、財形貯蓄、 旅行・宿泊など、余暇に自由にポイントを活用できる制度 ○屋内原則禁煙 【東京から移住した社員のBefore/After】 ○家賃:月155,000円→月51,000円(3割減!) ○家の広さ:50平米→80平米(1.6倍!) ○通勤時間:電車で50分→車で5分(9割減!) |
求人コード:1067-001
※問い合わせの際に必要ですので、コピーしてください
企業情報
株式会社パソナHR HUB
会社名 | 株式会社パソナHR HUB |
住所 | 〒656-2311 兵庫県淡路市久留麻72 |
設立 | 2021年7月29日 |
事業内容 | ○観光施設・店舗の運営受託 ○採用コンサルティング ○サービス研修企画・運営 |
HP | https://www.pasona-hrhub.co.jp/ |
求人コード:1067-001
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