愛知県名古屋市中区
栄駅 久屋大通駅 徒歩3分
仕事内容 | 名古屋のレストランウェディングブランド 『Eau-de-Vie WEDDING(オー・ド・ヴィー ウェディング)』で ウェディングプランナーのお仕事です |
応募資格 | 経験者優遇 【活かせる経験】 接客、販売、営業などのご経験 |
給与 | 月給:24万円~40万円 ※固定残業費45h分 60,000円~100,000円含む ※インセンティブ制度あり 等級による規定数以上の施行担当 もしくは新規営業の成約獲得でインセンティブ付与 経験に応じて変動しますので、 お気軽にお問い合わせください |
求人コード:1046-006
※問い合わせの際に必要ですので、コピーしてください
おすすめポイント
名古屋のレストランウェディングブランド『Eau-de-Vie WEDDING(オー・ド・ヴィー ウェディング)』でウェディングプランナーのお仕事です。
Eau-de-Vie WEDDINGは、名古屋市内に複数のチャペル付きレストランを構え、とことん「料理」にこだわった結婚式を創りあげています。
新郎新婦様との打合せはウェディングプランナーだけが行うのではなく、お料理についてはシェフやパティシエがご要望をお伺いしています。
その他にも、フローリストや司会者など、自社スタッフが連携して一つの結婚式を創っています。
チームワークを大切にしながら働くことに、やりがいを感じる方にピッタリの職場です。
結婚式が終わった後も、新郎新婦様がレストランにご来館され、結婚記念日のお祝いをされるなど、生涯にわたるお客様の幸せな瞬間に立ち会うことも嬉しさの一つです。
弊社では、フォト事業やドレス事業、ヘアメイク事業など、ウェディングに関する事業を複数展開しています。
そのため、社内でのキャリアチェンジも可能です。
実際にプランナーからフローリスト、着付師にジョブチェンジしたスタッフや、自分で事業を設立したスタッフもいます!
また、キャリアアップを応援する資格支援制度や、産休育休取得率100%など、スタッフが笑顔で働き続けられるよう、環境整備にも力を入れています。
仕事の詳細
・結婚式を控えた新郎新婦様から要望をヒアリング、企画、提案、結婚式当日の施行
・新郎新婦様や関係パートナーとの打ち合わせスケジュールの調整
・集客のためのSNS配信、口コミへの返信
・結婚式に必要な物品の発注業務
・各種書類作成、メール対応などの事務作業
基本的には施行担当がメインですが、新規営業も担当していただくことがあります。
中途採用者向けの研修や先輩からのOJTを通じて仕事を覚えることができます。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
職種 | ウェディングプランナー |
仕事内容 | 名古屋のレストランウェディングブランド 『Eau-de-Vie WEDDING(オー・ド・ヴィー ウェディング)』で ウェディングプランナーのお仕事です |
勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦3-6-15先中部電力MIRAI TOWER4階 THE TOWER HOTEL NAGOYA |
応募資格 | 経験者優遇 【活かせる経験】 接客、販売、営業などのご経験 |
給与 | 月給:24万円~40万円 ※固定残業費45h分 60,000円~100,000円含む ※インセンティブ制度あり 等級による規定数以上の施行担当 もしくは新規営業の成約獲得でインセンティブ付与 経験に応じて変動しますので、 お気軽にお問い合わせください |
年収 | 288万円~480万円+インセンティブ |
昇給 | 年1回(業績による) |
手当 | インセンティブあり(施行数・成約数に応じて) 役職手当 時間外勤務手当 深夜割増手当 交通費:3万円まで支給 |
試用期間 | あり 2ヶ月~ |
研修 | あり 2ヶ月~ 給与変動無 |
勤務時間 | 月・木 13:00~19:00(休憩60分) 金 13:00~22:00(休憩60分) 土日祝 9:00~21:00(休憩60分) 実働:週40時間 残業:約20~35時間/月 |
休日 | 週休2日制(基本的に火水) 月9日休み(2月のみ8日間) 年間休日:118日/2023年度 |
休暇制度 | 〇年次有給休暇 〇夏季休暇:5日 〇年末年始休暇:5日 〇記念日休暇:1日 (1年に1度、大切な人との記念日に取得できます) 〇勤続年数褒賞:5年=5日、10年=10日、15年=15日 (勤続年数に応じて特別休暇を付与します) 〇妊娠特別休暇 (ご懐妊されてからの体調不良の際に取得できます) 〇配偶者出産休暇 (パパになるその日に取得できます) |
福利厚生 | 〇社会保険完備 〇制服貸与 〇社内割引 (社内の商品やサービス全て20%OFF。 結婚式を挙げる場合はかなりの割引になります!) 〇資格支援制度 (資格に合格した場合、費用を全額支給) 〇ご祝儀支援制度 (スタッフが自社会場で、結婚式を挙げる場合と列席する場合に、 ご祝儀の半額を会社から支給します。挙げる側も呼ばれる側も安心の制度です。) 〇確定拠出年金制度 (将来のために任意で加入できます) 〇健康診断 〇出産後復職サポート (人事による定期面談の実施、社内報の送付など、復職までの不安を解消していきます) 〇社員旅行 (年に1度、みんなで3泊4日の旅行に行きます) |
求人コード:1046-006
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企業情報
株式会社アメーバホールディングス
会社名 | 株式会社アメーバホールディングス |
住所 | 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー |
設立 | 2007年 |
事業内容 | ホテル・レストラン・ウェディング(ブライダル) 美容・レンタルドレス・フォト・装花・カフェ・パティスリー |
従業員数 | 150名+アルバイト350名 |
HP | https://ameba.co.jp/ |
求人コード:1046-006
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